Bertral Assessors, S.L
Informació d'actualitat JURIDICA: CIVIL, LABORAL, TRIBUTARIA i COMPTABLE
dimarts, 28 d’octubre del 2025
EMBARG DE SOU
dilluns, 6 d’octubre del 2025
MODALITATS DE JUBILACIÓ
Quina és l'edat ORDINÀRIA de Jubilació
Fa uns anys, l'edat ordinària de jubilació estava establerta en els 65 anys d'edat.
A partir d'1/1/2023, l'edat ordinària de jubilació es fixa en funció dels anys cotitzats per la persona i pot variar entre els 65 anys d'edat (quan té cotitzats 38 anys i mig) i els 67 anys (quan els anys cotitzats no arriben a 38 i mig).
Un cop es coneix l'edat ordinària de jubilació d'una persona, hi ha opcions que permeten la jubilació abans d'arribar a aquesta edat ordinària (Jubilació Anticipada) hi ha també la opció de jubilar-se un any més tard de la jubilació ordinària i compaginar-ho amb el treball (Jubilació Activa) i per últim també es pot demanar la jubilació més tard de l'edat ordinària (Jubilació demorada).
Quan ja s'ha accedit a la jubilació, també es pot obtar per un sistema de (Jubilació Flexible). Actualment està en tràmit una modificació de la Llei per aprovar el que es coneix com a (Jubilació Reversible).
Quins Tipus de Jubilació hi ha
Conclusió
Per buscar la opció més adequada per a cada persona caldrà un estudi particularitzat de cada cas i en funció de l'edat, els anys cotitzats, les bases de cotització que ha tingut i les circumstàncies personals i laborals escollir, de totes aquestes opcions quina és la millor.
Poseu-vos en contacte amb nosaltres, demaneu una visita amb els nostres professionals i us assessorarem
dimarts, 30 de setembre del 2025
Despesa NECESSÀRIA
La llei de l'Impost sobre societats estableix que una despesa només serà deduible quan sigui necessària per a la generació dels ingressos.
Això vol dir que per poder deduir una despesa el contribuent haurà de poder acreditar la vinculació o correlació d'aquesta despesa amb els ingressos.
Per tant, no n'hi ha prou amb que es pugui acreditar documentalment la despesa i que aquesta s'ha registrat comptablement, sinó que a més, cal justificcar que EXISTEIX UNA RELACIÓ DIRECTA ENTRE LA DESPESA I ELS INGRESSOS DE L'ACTIVITAT PROFESSIONAL O EMPRESARIAL.
dimecres, 24 de setembre del 2025
SISTEMA VERIFACTU
El nou sistema de facturació (VERIFACTU) serà aplicable a les societats a partir del proper mes de GENER 2026 i als autònoms (Persones físiques) a partir del mes de JULIOL 2026.
Aquest sistema obliga a les empreses a utilitzar, per emetre les seves factures als clients, un programa informàtic que compleixi unes determinades condicions, per tant es tracta que els programes de facturació han d'estar revisats i degurament autoritzats per hisenda, i han de permetre fer una connexió instantània amb l'Administració.
Tot seguit un posem l'enllaç a la pàgina web de l'Agència Tributària, on trobareu més informació sobre aquest tema.
Enllaç a la pàgina web d'Hisenda
dimecres, 10 de setembre del 2025
DESPESES DEDUIBLES ACTIVITATS EN IMP. SOC.
Quines Despeses em puc deduir ?
Despeses deduibles són tots aquells imports que pots restar dels ingressos per calcular el benefici net de la teva activitat professional o empresarial.
Fes-te aquestes tres preguntes clau abans de deduir qualsevol despesa:
- És una despesa NECESSÀRIA per a la meva activitat ?
- Està JUSTIFICADA amb una factura ?
- Està REGISTRADA comptablement ?
Si la resposta és "SÍ" a las tres questions, probablement la despesa sigui deduible.
Classificació de les despeses deduibles
- Compres
- Treballs de tercers
- Sous i Salaris
- Seguretat Social
- Quota d'autònoms
- Lloguers
- Reparacions i conservació
- Serveis professionals
- Transports
- Assegurances
- Serveis bancaris
- Despeses financeres
- Publicitat i relacions públiques
- Suministres
- Tributs
- Altres Despeses
- Amortizació
- IMMOBILITZAT
- NO DEDUIBLES
Conclusió
Portar una bona comptabilitat i coneixer què pots deduir-te com a autònom és clau per optimitzar els teus impostos i evitar problemes amb Hisenda.
DESPESES DEDUIBLES ACTIVITATS EN IRPF
Quines Despeses em puc deduir com a autònom ?
Despeses deduibles són tots aquells imports que pots restar dels ingressos per calcular el benefici net de la teva activitat professional o empresarial.
Fes-te aquestes tres preguntes clau abans de deduir qualsevol despesa:
- És una despesa NECESSÀRIA per a la meva activitat ?
- Està JUSTIFICADA amb una factura ?
- Està REGISTRADA comptablement ?
Si la resposta és "SÍ" a las tres questions, probablement la despesa sigui deduible.
Classificació de les despeses deduibles
- Compres
- Treballs de tercers
- Sous i Salaris
- Seguretat Social
- Quota d'autònoms
- Lloguers
- Reparacions i conservació
- Serveis professionals
- Transports
- Assegurances
- Serveis bancaris
- Despeses financeres
- Publicitat i relacions públiques
- Suministres
- Tributs
- Altres Despeses
- Amortizació
- IMMOBILITZAT
- NO DEDUIBLES
Conclusió
Portar una bona comptabilitat i coneixer què pots deduir-te com a autònom és clau per optimitzar els teus impostos i evitar problemes amb Hisenda.
dijous, 26 de juny del 2025
Utilització de Vehicle Turisme
Les despeses per la utilització d'un vehicle (TURISME) que va a nom del titular de l'activitat i que es fa servir per a l'activitat empresarial o professional es podrà deduir sempre que:
IRPF
Les despeses derivades de la propietat (amortització, recanvis, assegurança, etc.)
- Es pugui acreditar la utilització d'aquest vehicle de forma EXCLUSIVA per a l'activitat.
STSJ Valladolid 838/2023, 11.7
Les despeses derivades de la utilització del vehicle (combustible, parking, autopistes, etc.)
- Sempre que s'acrediti la realitat i la necessitat del desplaçament.
STSJ Com. Valenciana 28/2024, 16.1
IVA
Inicialment la llei de l'Iva permet la deducció del 50%. Aquest percentatge quedarà subjecte a que en posterioritat (en cas de revisió per part de l'Administració) es pugui acreditar una utilització relacionada directament amb l'activitat en un percentatge superior o inferior.
Consulta D.G. Tributs V1554-21: factura sense matrícula (Irpf - Iva)
dimecres, 27 de novembre del 2024
CALENDARI LABORAL 2025
Cada any l'empresa té la obligació de confeccionar el calendari laboral i exposar-lo en un lloc visible de cada centre de treball (Art. 34.6 E.T.)
 
